Konfliktmodell

In der Wirtschaftssoziologie: Bezeichnung von R. Dahrendorf (1958) für ein Modell der Gesellschaft, das in bewusster Unterscheidung zum Gleichgewichtsmodell des sozialen Systems entwickelt wurde. Das Konfliktmodell soll als dessen Ergänzung bei der Erklärung soziologischer Probleme vornehmlich die Aspekte Konflikt, Wandel und Zwang sowie deren Verschränkung beleuchten (Konflikttheorie).