Erfolgserlebnis

In der Wirtschaftssoziologie: psychische Wirkung relativ erfolgreicher Handlungen, bestimmend für Leistungsmotivation und möglichen Lernzuwachs. Ein Erfolgserlebnis ist nicht von der objektiv vorgegebenen Schwierigkeit der zu lösenden Aufgabe abhängig, sondern vom persönlichen Schwierigkeitsmassstab (H. Heckhausen), vom individuellen Anspruchsniveau (F. Hoppe).